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第79章
关于技术职称的提升方式
这时候
李峰才知道。
京城并不只有一个陶瓷厂，而是有三个。
这三个之中其中一个还在通州。
只不过这三个陶瓷厂的级别并没有五星陶瓷厂高。
其他三家陶瓷厂，都是正处级国有企业。
但其他三家陶瓷厂跟五星陶瓷厂并没有隶属关系。
当然！
这些事情跟李峰也没关系，毕竟李峰现在还是刚刚转正的学徒而已。
随后！
林师傅说，五星陶瓷厂会跟这几家陶瓷厂有人事调动关系。
这让李峰感到有些疑惑。
毕竟这几家陶瓷厂跟五星陶瓷厂并没有隶属关系，怎么可能调动呢？
随后李峰想到，这个时期各个国有企业的关系比较混乱。
而且林师傅说的，也可能说的是领导层的调动。
毕竟这些领导都是有级别的。
所以调动的话，也是有可能的。
李峰听到这里，他想起来，画工除了能评定技能等级，好像也能评定技术等级。
于是李峰不由对着林师傅问道。
“林师傅”。
“我们画工，是不是还能评定技术等级？”。
“就好像是陶瓷工艺美术师什么的”。
林师傅没想到李峰这个时候居然问起了这个，不过他还是对着李峰耐心回答说。
“是这样没错”。
“不过！这些都是由轻工部评定的.”。
“一般来说，咱们评完画工技能等级之后，我们把材料交上去之后，轻工部就会派人帮我们考试进行评定技术等级.”。
“不过就算是我，也只是周主任帮我报上去的”。
“毕竟咱们画工就算是有这个技术职称，也不加工资，也没什么用”。
“反而我这七级画工的工人技能等级，还能加不少钱呢..”。
这时候！
李峰才知道，林师傅的这个京城高级工艺美术师是周主任报上去的。
这是让李峰没想到的。
李峰记得，京城高级工艺美术师后面就是国家工艺美术师了。
但目前来说，
这个技术等级并没有什么很大的作用，毕竟目前厂里核算工资，只是计算工人职称。
像是技术职称的话，一般只有像是钢铁厂或者化工厂的那种技术员才是会按照技术职称计算工资。
而且技术员还是干部，走的都是技术职称工资。
不过陶瓷画工还兼着陶瓷工艺美术师这个技术职称，这让李峰有些少见。
毕竟工人和技术职称混合在一起的李峰还是第一次见。
但李峰了解了以后，也是想着顺便弄一下。
万一以后有用也说不定呢。
就像是驾驶证，李峰在穿越前的时候就听说早先的时候像是驾驶证根本就不用学，花钱就能买，考试都不用，其他行业的证件也是一样，但后面就要经过严格的考试。
而且还有通过率要求。
像是有些证件或者职称，还是早办早好。
这样的话后，以后万一有点用的话，又要经过严格的考试了。
而且最重要的是，还会增加年限的要求。
比如你在某个职称阶段要满几年的这种要求。
毕竟像是这类事情。
前面这么混乱也只是管理不规范而已，等后面管理规范之后，职称的提升会越往后越严的。
不过目前来说，也只是陶瓷画工的技术等级管理不怎么规范，但画工技能等级还是很硬的。
必须得是硬实力。
不然的话，像是高级画工，你没点本事根本不可能晋升到高级画工。
不过目前来说，这个技术等级更像是技能职称对等的画工职称。
等李峰弄清楚了怎么提升职称之后，李峰也准备等自己晋升为一级画工之后，去申请申报陶瓷工艺美术员。
陶瓷美术师的等级跟陶瓷画工一样，也有很多级别。
比如！
陶瓷工艺美术员、助理陶瓷工艺美术师、陶瓷工艺美术师（市级）、高级陶瓷美术师、京城初级工艺美术师（省级）、京城工艺美术师、京城高级工艺美术师、国家工艺美术师。
跟技能职称也是一样。
像是六级工已经算是高级工了，后面的七级工已经是技师等级了，而八级工则是高级技师。
李峰距离跟林师傅一样的七级工还早的很，毕竟林师傅在厂里待了几十年才晋升为七
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